Prévention du harcèlement moral et VSS au travail
macau, 33460
Faisable en entreprise
PRÉSENTATION
Cette formation vise à acquérir les outils nécessaires pour prévenir, identifier et agir
face au harcèlement moral et aux violences sexistes et sexuelles en milieu
professionnel. Il s’agit de comprendre les enjeux juridiques, psychologiques et
organisationnels afin d’adopter de bonnes pratiques adaptées au contexte de travail.
face au harcèlement moral et aux violences sexistes et sexuelles en milieu
professionnel. Il s’agit de comprendre les enjeux juridiques, psychologiques et
organisationnels afin d’adopter de bonnes pratiques adaptées au contexte de travail.
COÛT
Á partir de
2000 € HT
la session
2000 € HT
la session
ENCADREMENT
Formatrice psychologue
clinicienne du travail, DU
suicidologie, animatrice
groupes d’analyse de la
pratique professionnelle
et régulation d’équipe
clinicienne du travail, DU
suicidologie, animatrice
groupes d’analyse de la
pratique professionnelle
et régulation d’équipe
RÉFÉRENCES RÈGLEMENTAIRES
Code du travail articles
L.4121-1, L.4121-2,
L.4121-3
L.4121-1, L.4121-2,
L.4121-3
DOCUMENTS FOURNIS
- Attestation de
formation
- Supports pédagogiques
formation
- Supports pédagogiques
PROGRAMME
A- RPS : que dit le code du travail ?
1. Définitions
2. Cadre juridique
B- Le harcèlement moral au travail
1. Mécanismes
2. Impacts
C- Violences sexistes et sexuelles au travail
1. Dépasser les idées reçues
2. Détecter les agissements inadaptés
D- Prévenir et agir
1. Bonnes pratiques et prévention
2. Gestion de crises
1. Définitions
2. Cadre juridique
B- Le harcèlement moral au travail
1. Mécanismes
2. Impacts
C- Violences sexistes et sexuelles au travail
1. Dépasser les idées reçues
2. Détecter les agissements inadaptés
D- Prévenir et agir
1. Bonnes pratiques et prévention
2. Gestion de crises
ÉVALUATION
Des évaluations formatives sont mises en place
(questionnaires, écrits réflexifs, etc.).
La formation se veut participative et permettra
aux professionnels d’aborder leur vécu terrain et
de développer une réflexivité sur les situations
complexes.
(questionnaires, écrits réflexifs, etc.).
La formation se veut participative et permettra
aux professionnels d’aborder leur vécu terrain et
de développer une réflexivité sur les situations
complexes.
CERTIFICATION
Á l’issue du stage, une attestation de formation
est remise à chaque participant.
est remise à chaque participant.
Stagiaires:
De 6 à 10 personnes